trafikplanlægger

opslået
kontakt
carina smedegaard, randstad danmark
jobtype
fastansættelse
ansøg nu

jobdetaljer

opslået
lokation
kolding, syddanmark
jobkategorier
ingeniør & teknik
jobtype
fastansættelse
referencenummer
8373

kontaktinformationer

kontakt
Carina Smedegaard
telefonnummer
+45 48808740
e-mail
carina.smedegaard@randstad.dk

jobbeskrivelse


Trafikplanlægger

Er du en visionær trafikplanlægger, der motiveres af at udvikle trafikale løsninger og løse spændende trafikale udfordringer? Har du lyst til at få en vigtig rolle, hvor du er med til at udvikle Kolding kommune i en mere bæredygtig retning og skabe bedre løsninger inden for trafikområdet som f.eks. trafiksikkerhed og -modeller, cykelaktivitet, mobilitet og parkering, alt sammen til gavn for borgerne? Så er det måske dig, vi søger!

For Kolding Kommunes Trafik-team søger Randstad en trafikplanlægger, der skal arbejde med et bredt spekter af opgaver inden for trafik og få ført kommunens mål og ambitioner for bæredygtighed ud i livet.

Trafik, Vej og Park

Afdelingen Trafik, Vej og Park spiller en central rolle samt løser mange vigtige opgaver i arbejdet med at omsætte Kommunens overordnede vision, ”Sammen designer vi livet”, til virkelighed. Opgaverne i afdelingen spænder vidt inden for feltet af veje, grønne områder, projektering, anlægsprojekter, trafik og mobilitet.

Du bliver en del af trafikteamet – et team, der er kendetegnet ved høj faglighed og stor grad af selvledelse. Teamet sidder i et åbent kontormiljø på Nytorv 11 i By- og Udviklingsforvaltningen centralt i Kolding by og er et team med stor faglig viden og indsigt, som gerne deles med hinanden. Medarbejderne kender hinanden rigtigt godt, og her er et godt arbejdsmiljø og et naturligt tæt samarbejde. Såvel afdelingen som teamet har en betydelig berøringsflade og et godt samspil på tværs med de andre afdelinger i By- og Udviklingsforvaltningen, men også med en stor berøringsflade til eksterne og/eller private aktører. Den politiske betjening fylder naturligvis også i afdelingens arbejde.

I hele By- og Udviklingsforvaltningen arbejdes der for at styrke og udvikle hele kommunen som en attraktiv bosætnings-, oplevelses- og vækstkommune. Målet er at være et skridt foran og skabe positive forandringer gennem et ambitiøst fællesskab. Der er højt til loftet, frie rammer og dermed rig lejlighed og plads til faglig og personlig udvikling.

Stillingen

I rollen som trafikplanlægger får du medansvar for at føre Kolding Kommunes projekter på trafikområdet ud i livet. Du kommer til at arbejde med cykeltransport, sikkerhed, fremkommelighed, trafikmodeller, mobilitet, parkering, bæredygtighed og meget andet inden for området. Du kommer til at arbejde sammen med f.eks. rådgivende ingeniører i forbindelse med nye initiativer og projekter og får generelt en stor kontaktflade såvel internt som eksternt. Dermed kommer du til at få en afgørende rolle i at føre Kolding Kommunes mål og ambitioner ud i livet.

Din profil

Du har enten erfaring som trafikplanlægger eller er nyuddannet indenfor området. Har du erfaring, skal du i dine tidligere arbejdsopgaver have beskæftiget dig med at styre projekter og have evnerne til at samarbejde med dine kollegaer og eksterne samarbejdspartnere. Det er en fordel, hvis du har kendskab til en eller flere af følgende: parkeringsregulering, politiske organisationer, vejmyndighedsområdet, administration efter vejloven, forvaltningsloven, trafiksikkerhed og strategisk udvikling.
Stillingen er et godt match til dig, som er nysgerrig på at skabe nye løsninger i en bæredygtig retning. Du skal have en struktureret tilgang til arbejdet, hvor du skal kunne indgå i teamarbejde, men også være i stand til at arbejde selvstændigt.

Det er vigtigt, at du besidder gode kommunikationsevner i både skrift og tale, og du møder andre mennesker med en positiv tilgang. Du vil få en stor berøringsflade både internt og eksternt, og du kan balancere mellem hensynet til borgere, lovgivning, administration og strategien.

I Trafik, Vej og Park arbejdes der ud fra et helhedsorienteret tankesæt, hvor ansvar for egne opgaver og samarbejde på tværs af arbejdsområder er omdrejningspunktet for opgaveløsningen. Kolding Kommune kan tilbyde dig en masse udfordringer samt faglige og personlige udviklingsmuligheder, gode kollegaer og kort afstand til chef og fra tanke til handling.

Du tilbydes

• En arbejdsplads med frihed under ansvar og en fleksibilitet, der tager højde for din og din families hverdag
• 37-timers arbejdsuge med fleksibilitet
• Løn - og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst og efter principperne om lokal løndannelse
• Flekstid og mulighed for hjemmearbejde

Vil du med på holdet?

Søg stillingen ved at trykke på ”ansøg”. Randstad varetager rekrutteringsprocessen på vegne af Kolding Kommune. Alle ansøgninger behandles fortroligt, og vi afholder løbende samtaler med henblik på opstart i stillingen senest den 1. marts 2022. For yderligere information om jobbet kan du kontakte rekrutteringskonsulent Carina Smedegaard på 4880 8741.

Om By og Udviklingsforvaltningen

I By- og Udviklingsforvaltningen arbejder vi for at styrke og udvikle hele kommunen som en attraktiv bosætnings-, oplevelses- og vækstkommune. Vi vil være et skridt foran og skabe positive forandringer og et ambitiøst fællesskab. Her er højt til loftet, frie rammer og dermed rig lejlighed og plads til din faglige og personlige udvikling.

Om Kolding Kommune

By- og Udviklingsforvaltningen er én af fem forvaltninger i Kolding Kommune, som i alt beskæftiger omkring 8000 medarbejdere. I Kolding Kommune arbejder vi med afsæt i visionen ”Kolding – Vi designer livet” og et mindset, vi kalder Borgerens Centrum, hvor vi på tværs af forvaltninger og faggrænser finder de bedste løsninger sammen med og for borgere, virksomheder og andre samarbejdspartnere.

Om Randstad

Randstad DK er en del af den internationale Randstad Group, som er verdens største udbyder af HR-løsninger. Med over 4.700 kontorer fordelt på 38 lande formidler vi hver dag arbejde til mere end 650.000 mennesker verden over.
I Danmark er vi blandt de førende vikar- og rekrutteringsbureauer med afdelinger i København, Aarhus, Aalborg og Kolding. En position, vi har opnået, fordi vi som eksperter på arbejdsmarkedet formår at matche kvalificerede kandidater med de rette jobmuligheder.