ansættelse

Se, hvordan Randstad Inhouse Services kan hjælpe din virksomhed med at drage fordel af midlertidig arbejdskraft og fleksibel bemanding.

Få svar på dine spørgsmål om midlertidig arbejdskraft, herunder hvad begrebet helt nøjagtigt betyder, og hvordan du kan optimere dine procedurer for din fleksible arbejdskraft.

Høj personaleomsætning er en udfordring, som mange virksomheder kender til. Hør, hvordan Randstad kan hjælpe dig med at reducere personaleomsætningen.

Er dine medarbejdere tilfredse, og hvordan får du dem til at blive længere? Få mere at vide om medarbejderomsætning, og få tre gode strategier til at fastholde dine medarbejdere.

Hvad er de vigtigste årsager til, at medarbejdere siger op? Få indblik i, hvad personaleomsætning er, hvorfor udskiftning sker, og hvad du kan gøre for at forbedre din fastholdelsesprocent.

Find ud af, hvordan Relevate Reference kan hjælpe din virksomhed med at spare tid og penge ved at indsamle de værdifulde oplysninger om kandidater, der er nødvendige for at træffe smarte beslutninger ...

Få mere at vide om baggrundstjek i forbindelse med en ansættelse, hvad det består af, og hvilke oplysninger du kan få ved at foretage denne type tjek.

Få mere at vide om best practises for referenceindhentning, og download en trinvis vejledning til udvikling af en strategisk plan for referencetjek.

Find ud af, hvad et referencetjek er, og hvorfor det er en vigtig del af ansættelsesprocessen. Se også eksempler på spørgsmål, som du med fodel kan stille en reference.

Få mere at vide om, hvordan den globale mangel på arbejdskraft påvirker virksomhederne, og hvordan et samarbejde med en ekstern HR-partner kan hjælpe din virksomhed med at overvinde denne udfordring.

Find ud af, hvilke faktorer der er årsag til den igangværende globale mangel på arbejdskraft, hvilke brancher der rammes hårdest, og hvordan det påvirker virksomheder og samfundet.

Find ud af, hvad der driver den nuværende globale mangel på arbejdskraft, og hvilke skridt din virksomhed kan tage for at overvinde disse udfordringer.